Entité de rattachement
Chaque jour, et ce depuis plus de 150 ans, l'association Aurore fait face aux urgences de notre société dans les secteurs du soin, de l'hébergement et de l'insertion, grâce à des équipes de professionnels reconnues et engagées.
Si elle existe depuis plusieurs siècles, Aurore prône l'adaptation et l'innovation dans ses pratiques. Constamment tournée vers l'avenir, elle a toujours su s'adapter aux différents enjeux de notre société pour accompagner les populations qui en ont besoin. Parce que le monde change constamment, Aurore s'applique à conserver un regard neuf sur chaque situation et à réinventer les contours de la solidarité.
Chaque jour, nos équipes contribuent à améliorer la vie d'autrui. Bénéficiaire après bénéficiaire. Projets après projets. Sur le terrain.
Référence
2025-399
Le service de Domiciliation s’adresse aux personnes majeures en errance. Le public accueilli est mixte (hommes/femmes). Les missions principales du dispositif : permettre aux personnes d'obtenir une adresse postale pour faciliter leur démarche administrative.
Travail à temps plein (35h hebdo), horaires de travail sur 5 jours lundi 9h30 à 18h, mardi, mercredi et jeudi 9h30 à 17h, et vendredi 9h à 15h30 (avec une pause déjeuner de 30 minutes).
Sous l’autorité de la cheffe de service, et au sein d’une équipe de 2 agents, vous serez chargé(e) des missions suivantes :
Accueil du public.
Remise du courrier aux personnes inscrites au service de domiciliation.
Classement et enregistrement des courriers.
Inscription de nouvelles personnes au service de domiciliation.
Conduite d'entretien avec les personnes accueillies (informer les personnes sur leurs droits à la domiciliation et leurs obligations).
Mise à jour de la base de données.
Aide et soutien administratif auprès des personnes accueillies.
Participation à la vie de la structure (missions transversales).
Expérience dans l’accueil et la prise en charge d’un public vulnérable (personnes sans domicile fixe).
Capacités organisationnelles et rédactionnelles.
Connaissance des dispositifs sociaux (CAF, CCAS, MDPH, etc.).
Capacité à mener des entretiens.
Capacité à utiliser les outils bureautiques et collaboratifs.
Connaissance de langues étrangères serait un plus.