Informations générales
Entité de rattachement
Chaque jour, et ce depuis plus de 150 ans, l'association Aurore fait face aux urgences de notre société dans les secteurs du soin, de l'hébergement et de l'insertion, grâce à des équipes de professionnels reconnues et engagées.
Si elle existe depuis plusieurs siècles, Aurore prône l'adaptation et l'innovation dans ses pratiques. Constamment tournée vers l'avenir, elle a toujours su s'adapter aux différents enjeux de notre société pour accompagner les populations qui en ont besoin. Parce que le monde change constamment, Aurore s'applique à conserver un regard neuf sur chaque situation et à réinventer les contours de la solidarité.
Chaque jour, nos équipes contribuent à améliorer la vie d'autrui. Bénéficiaire après bénéficiaire. Projets après projets. Sur le terrain.
Référence
2025-519
Convention collective
CCN 51
Description du poste
Le poste
INFIRMIER H/F
Le type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Temps de travail
Temps partiel
Nombre d'heures hebdomadaires
17,5
Dans quel établissement Aurore ?
Le dispositif Un Nouveau toi(t) 77 est un dispositif d’accompagnement et d’hébergement à destination de personnes ayant connu un long parcours d’errance. Il s’agit d’un public dit « grands marginaux ».
Les personnes sont accueillies dans des logements, en diffus et en collocation, sur la ville de Chelles (77500). L’accompagnement proposé est global (social, sanitaire, éducatif) en respectant la temporalité et la liberté d’agir des personnes.
Description des missions
-Accompagnement des personnes hébergées :
Suivi régulier à domicile (VAD)
Élaboration de projets de soins individualisés
Sensibilisation à la santé, l’hygiène et à la prévention
-Aide à l’accès aux soins (prise de rendez-vous, accompagnements...);
-Travail en réseau;
-Coordination avec les équipes pluridisciplinaires et partenaires de santé;
-Participation aux réunions d’équipe et réflexions collectives;
-Développement des dispositifs;
-Contribution à l’amélioration des outils de suivi et à l’évaluation;
-Participation à des actions de prévention collectives;
-Rédaction d’écrits professionnels (rapports, comptes-rendus...)
Date d'arrivée souhaitée
15/09/2025
Profil recherché
Compétences et connaissances
Diplôme : Infirmier(e) diplômé(e) d’État
Expérience : Minimum 2 ans, idéalement auprès de publics précaires et/ou exilés
Compétences attendues :
Bonne connaissance des enjeux de santé en contexte de précarité
Autonomie, capacité d’adaptation, esprit d’équipe
Sens de l’écoute et capacité à gérer les urgences
Permis B : Obligatoire (mobilité quotidienne)
Langues : La maîtrise d’une langue étrangère (anglais, arabe...) est un atout.
Niveau d'expérience min. requis
2-5 ans
Pourquoi nous rejoindre ?
Les avantages à nous rejoindre
Une politique de formation ambitieuse : en 2023, plus de 1100 collaborateurs ont suivi une formation, soit plus de 30 000 heures de formation !
Congés : au-delà des 5 semaines de congés annuel, l’association propose des avantages supplémentaires comme la récupération des jours fériés, la prise en charge de la journée de solidarité, des ponts offerts, et des jours de congés supplémentaires (suivants conditions).
Tickets restaurant : carte tickets restaurant avec une valeur de 9 € par repas.
Œuvres sociales du CSE : avantageuses
Transports : 60 % des abonnements de transports publics pris en charge. Un forfait mobilité durable jusqu’à 500 € par an est également disponible pour ceux qui utilisent un vélo ou le covoiturage.
Un service social du personnel dédié pour accompagner les collaborateurs sur des sujets comme la retraite, la santé, le logement.
Égalité salariale : index Femmes Hommes de 93/100 en 2023.
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Ile-de-France, Seine et Marne (77)
Ca se passe où ?
3, allée de la Noue Brossard - 77500 Chelles
Accès
A 15 minutes de Paris-Est en transport en commun – Ligne P/RER E
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